Mobbing davasını kazandı

Mobbing davasını kazandı

Tülay Küçükerol’un Aydın Büyükşehir Belediyesi Kent Estetiği Dairesi Başkanlığı yaptığı dönemde, emrinde görev yapan Özlem Koyun, Küçükerol’a kedisine mobbing uyguladığı gerekçesiyle açtığı davayı kazandı.

Aydın Belediyesi’nde 29 yıl çeşitli bölümlerde görev yapan Özlem Koyun, Aydın Büyükşehir Belediyesi Kent Estetiği Dairesi Başkanı Tülay Küçükerol’un kendisine yaptığı mobbing uyguladığını iddia etmiş ve çeşitli görevlere verilmişti. Bu nedenle İncirliova Belediyesi Fen İşleri Müdür Vekili olarak göreve gelen Özlem Koyun, daha sonra Tülay Küçükerol hakkında görevi kötüye kullanma davası açtı.

Mobbing mağduru Özlem Koyun mahkemeye yaptığı başvuruda, “Sanığın bana uyguladığı mobbing sebebiyle psikolojik olarak etkilendim. Bundan zarar gördüm. Bu nedenle sanığın görevi kötüye kullanma suçundan TCK’nin 257. maddesi gereğince cezalandırılmasını talep ederim” demişti.

5 AYLIK CEZA PARA CEZASINA DÖNÜŞTÜRÜLEBİLECEK

Aydın 5. Asliye Ceza Mahkemesi'nde görülen dava sonucunda, 6 ay hapis cezası alan Tülay Küçükerol‘un mahkemedeki hal ve davranışları nedeniyle cezası 1/6 oranına indirilerek 5 ay olarak kesinleşti. Bu ceza da günlüğü 20 TL’den para cezasına çevrildi. Tülay Küçükerol toplam 3 bin TL tutarındaki para cezasını birer ay ara ve sekiz taksitle ödeyebilecek. Küçükerol ayrıca, hak ve yetkilerin kötüye kullanması nedeniyle de cezanın infazından sonra başlamak üzere bu hak ve yetkilerini 2 ay 15 gün süre ile kullanamayacak.

Mahkeme, Yargıtay yolunu açık bırakmakla birlikte, “Sanığın, kişiliği ve geçmişi göz önüne alındığında yeniden suç işlemeyeceği hususunda mahkememizce her hangi bir kanaat oluşmadığından sanık hakkında 5728 sayılı yasanın 562’nci maddesiyle, değişik Ceza Mahkemesi Kanunu’nun (CMK) 231/5 maddesinin uygulanmasına takdiren yer olmadığına cezasının aynen infazına" kararı verdi.

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.